Vacature project- en netwerkassistent ethieknetwerk Amsterdam UMC

Author: Geen reacties
Amsterdam UMC

‘Word jij de nieuwe nauwkeurige, communicatieve en zelfstandige project- en netwerkassistent binnen de (inter)nationale ethiekprojecten en -netwerken van Amsterdam UMC?’

  • 29 uur
  • Salarisindicatie : 2288 tot 3099 euro
  • contract bepaalde tijd

Wat ga je doen

Als project en netwerk assistent assisteer jij de afdeling binnen de verschillende (inter)nationale netwerken of projecten op het gebied van ethiek. De steeds weer nieuwe ontwikkelingen op het gebied van ethiek maken het een interessante werkomgeving waar geen dag hetzelfde is.

Concreet assisteer je als project en netwerk assistent binnen de volgende netwerken of projecten:

  • St. Netwerk Ethiek Ondersteuning Nederland: netwerk met ongeveer 250 participanten die actief zijn in de ethiek ondersteuning in Nederlandse zorginstellingen
  • European Clinical Ethics Network (ECEN): gesloten netwerk van ongeveer 31 ethics support experts uit 20 Europese landen
  • ENTIRE: een Europees project waarin met diverse Europese partners wordt gewerkt aan een platform voor het bevorderen van wetenschappelijke integriteit binnen de wetenschap (zie ook: www.embassy.science)
  • Amsterdam UMC en landelijke projecten op het gebied van ethiek en ethiek ondersteuning

Specifieke werkzaamheden 

Als project en netwerk assistent bestaan je werkzaamheden o.a. uit:

  • Plannen, organiseren & notuleren team/bestuur/project bijeenkomsten (deels in Engels);
  • Aankondigen, plannen & organiseren workshop bijeenkomsten (incl. ondersteunen congres commissie);
  • Verzorgen St. NEON nieuwsbrief (4x per jr) en korte NEON nieuwsflitsen;
  • Bijhouden NEON en ECEN websites;
  • Algemene communicatie in en met netwerken, al dan niet namens projectleiders/bestuur (deels in Engels);
  • Bijhouden van taken en pro memorie lijsten van de netwerken/besturen/projecten.

Wat we van je verwachten

Wij zijn op zoek naar een enthousiaste en zelfstandige project en netwerk assistent die zichzelf herkent in het volgende profiel:

  • Je hebt een afgeronde HBO opleiding met affiniteit met de academische wereld of een universitaire opleiding;
  • Je hebt uitstekende communicatieve vaardigheden en je hebt gevoel voor tact en (ervaring met) bestuurlijke verhoudingen;
  • Je beheerst het Nederlands en Engels in woord en geschrift en hebt een ‘goede pen’;
  • Je bent een organisatietalent, je kunt meerdere ballen tegelijk in de lucht houden en ziet deadlines als een uitdaging;
  • Je werkt graag zelfstandig en trekt op tijd aan de bel als je issues ziet aankomen;
  • Je hebt aantoonbare affiniteit en ervaring met het assisteren van netwerken en projecten;
  • Je hebt affiniteit met klinische ethiek (ondersteuning) in de Nederlandse gezondheidszorg.

Waar ga je werken

De afdeling Metamedica van Amsterdam UMC, locatie VUmc, stelt zich ten doel bij te dragen aan een inclusieve en rechtvaardige samenleving, en de verbetering van gezondheid en gezondheidszorg (zowel care als cure) in een globaliserende wereld. Dat doet zij middels onderwijs, onderzoek en dienstverlening, steeds in samenwerking met diverse betrokkenen in diverse praktijken.

Als project en netwerk assistent kom je te werken in een collegiale en stimulerende werkomgeving samen met diverse collega’s binnen het team Ethiek & Filosofie. De focus op deze afdeling ligt op medische ethiek en filosofie, klinische ethiek-ondersteuning (zoals moreel beraad) en onderzoek rondom participatie en diversiteit. Daarnaast zul je samenwerken met diverse (inter)national ethiek groepen, zie hierboven.

Wat we je bieden

Salarisschaal 7: 2288 tot 3099 euro bruto bij een fulltime dienstverband (afhankelijk van opleiding en ervaring).

  • Naast een goed basissalaris bieden we onder andere 8,3% eindejaarsuitkering en 8% vakantietoeslag.
  • Je pensioen wordt opgebouwd bij het ABP. VUmc draagt 2/3e deel van deze premie bij.
  • Wij vergoeden 75% van je OV reiskosten.
  • In eerste instantie bieden wij jou een jaarcontract, die bij voldoende financiering en goed functioneren kan worden verlengd.

Voor meer informatie over onze arbeidsvoorwaarden kijk op de website.

Een screening kan onderdeel zijn van de selectieprocedure. Het aanvragen van een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag) is voor iedere nieuwe medewerker verplicht. De aanvraag voor een VOG wordt opgestart vanuit VUmc zodra de nieuwe medewerker is aangesteld.
Klik hier voor meer informatie over de screeningsprocedure en of deze op jou van toepassing is.
Ben je werkzaam in een zorggerelateerde functie, dan is een aanstellingskeuring onderdeel van jouw selectieprocedure.

Bijzonderheden

De geplande sollicitatiegesprekken vinden plaats op: woensdagochtend 27 augustus 2019. Wij vragen hier alvast rekening mee te houden in de agenda.

Laten we kennismaken

Bel ons gerust!
Voor inhoudelijke informatie kun je contact opnemen met dhr.dr. Bert Molewijk, teamleider Team Ethiek & Filosofie (via secretariaat mw. Patricia Brinckman), via 020 444 8266.
Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure kun je contact opnemen met Brend de Jong, corporate recruiter, via 020 444 5635.

Je kunt uiterlijk tot en met 19 augustus 2019 hier solliciteren.

Geef een reactie

Het e-mailadres wordt niet gepubliceerd. Vereiste velden zijn gemarkeerd met *